Сыртқы көші-қон және босқындар басқармасы

 

Қазақстан Республикасы Еңбек

және халықты әлеуметтік қорғау

министрінің

2024  жылғы  «___» _________

№ ____  бұйрығына

қосымша

 

 

Сыртқы көші-қон және босқындар басқармасы туралы

Еңбек министрлігі Көші-қон комитетінің Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министірлігі

ереже

 

1.Жалпы ережелер

 

1. Сыртқы көші – қон және босқындар басқармасы (бұдан әрі – Басқарма) «Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің Көші-қон комитетінің» РММ (бұдан әрі – Комитет) құрылымдық бөлімшесі болып табылады.
2. Басқарма өз қызметін Қазақстан Республикасының Конституциясына, «Қазақстан Республикасының Үкіметі туралы» Қазақстан Республикасының Конституциялық Заңына, Қазақстан Республикасының әлеуметтік кодексіне, Қазақстан Республикасының Еңбек кодексіне, Қазақстан Республикасының Әкімшілік рәсімдік-процестік кодексіне, Қазақстан Республикасының «Мемлекеттік қызмет туралы», Қазақстан Республикасының «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Заңдарына, Қазақстан Республикасының «Халықтың көші-қоны туралы», Қазақстан Республикасының «Құқықтық актілері туралы», «Халықтың көші-қоны туралы» Заңдарымен, Қазақстан Республикасының «Босқындар туралы», Қазақстан Республикасы Президентінің және Қазақстан Республикасы Үкіметінің актілерімен, Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілерімен, сондай-ақ осы Ережемен.
3. Басқарманың құрылымы мен штат санының лимиті Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес бекітіледі.

 

2.Басқарманың негізгі міндеттері мен функциялары, құқықтары мен міндеттері

 

4. Басқарудың негізгі міндеттері:

1) мемлекеттік саясатты қалыптастыруға және іске асыру қатысу, сыртқы көші-қон және босқындар саласындағы салааралық үйлестіруді және мемлекеттік басқаруды жүзеге асыру;

2) сыртқы көші-қон және босқындар саласындағы мемлекеттік саясаттың негізгі бағыттары бойынша ұсыныстар әзірлеу;

3) сыртқы көші-қон және босқындар саласындағы саясатты іске асыру мониторингін жүзеге асыру.

5. Басқарма жүктелген міндеттерге сәйкес мынадай функцияларды жүзеге асырады:

1) сыртқы көші-қон және босқындар саласындағы бағдарламаларды әзірлеу және іске асыру;

2) өз құзыреті шегінде босқындар мәселелері бойынша нормативтік құқықтық актілер әзірлеу;

3) босқын мәртебесін беру туралы өтінішхатты тіркеу мен қараудың тәртібін, пана іздеген адам куәлігінің үлгілерін әзірлеу;

4) өз құзыреті шегінде нормативтік құқықтық, құқықтық актілерді, оның ішінде есептік және есептік құжаттама нысандарын, сыртқы көші-қон және босқындар саласындағы әдістемелік ұсынымдарды әзірлеу;

5) босқын мәртебесін беру, ұзарту, одан айыру және оны тоқтату рәсімдерін жүзеге асыру жөніндегі комиссия туралы үлгілік ережені әзірлеу;

6) босқын куәлігінің үлгісін және оны қорғауға қойылатын талаптарды әзірлеу;

7) босқындардың бірыңғай дерекқорын қалыптастыру және тиісті уәкілетті мемлекеттік органдардың, ұйымдардың тиісті ақпараттық жүйелерімен өзара іс-қимылды қамтамасыз ету;

• Қазақстан Республикасының босқындар туралы заңнамасының сақталуына мемлекеттік бақылауды жүзеге асыру;
• босқын деп танылған адамға шыққан елінде тұратын туыстары туралы ақпарат алуға өз құзыреті шегінде жәрдемдесу;

10) басшылыққа сыртқы көші-қонды және босқындарды реттеу мен мониторингілеу саласындағы шаралар жүйесін әзірлеу жөнінде ұсыныстар енгізу;

11) құзыреті шегінде шет мемлекеттердің уәкілетті органдарымен және халықаралық ұйымдармен көші-қон процестерін реттеу саласындағы ынтымақтастықты ұйымдастырады және жүзеге асырады;

12) сыртқы көші-қон мен босқындарға көші-қон процестерінің мониторингін жүзеге асырады;

13) көші-қон саласындағы жергілікті атқарушы органдарға әдістемелік басшылықты және үйлестіруді жүзеге асыру;

14) сыртқы көші-қон мен босқындарға қатысты көші-қон процестері мониторингінің нәтижелерін Комитет басшылығына ұсынады;

15) [алықтың көші-қоны саласындағы жергілікті атқарушы органдарға әдістемелік басшылықты жүзеге асырады;

16) мәселелері бойынша жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау сыртқы көші-қон және босқындар;

17) ғылыми әзірлемелердің басымдықтарын қалыптастыру және айқындау, ғылыми зерттеулер жүргізуді ұйымдастыру және сыртқы көші-қон және босқындар саласындағы ғылыми сүйемелдеуді үйлестіру;

18) халық арасында сыртқы көші-қон және босқындар мәселелері бойынша түсіндіру жұмыстарын ұйымдастыру;

19) халықтың көші-қоны саласында ведомстволық статистикалық байқау жүргізу.

6. Басқарманың құқықтары:

1) Комитет басшылығына босқындар және сыртқы көші-қон бөлігінде көші-қон заңнамасын жетілдіру жөнінде ұсыныстар енгізуге;

2) құзыреті шегінде Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің (бұдан әрі - Министрлік), Комитеттің, жергілікті атқарушы органдардың құрылымдық бөлімшелерінен өз міндеттерін орындау үшін қажетті құжаттарды, анықтамаларды және басқа да мәліметтерді сұратуға және алуға;

3) Қазақстан Республикасының заңдарында, Қазақстан Республикасы Президентінің және Қазақстан Республикасы Үкіметінің актілерінде көзделген өзге де функцияларды жүзеге асыру.

7. Басқарманың міндеттері:

1) Басқарманың құзыретіне кіретін мәселелерді талқылау бойынша жұмыс топтарының жұмысына қатысуға;

2) кіретін мәселелер бойынша түсініктемелер мен ұсыныстар беруге

Басқарманың құзыретіне;

3) Басқарманың құзыретіне кіретін жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін белгіленген мерзімде уақтылы қарауды қамтамасыз етуге;

4) Өз құзыреті шегінде уақтылы қамтамасыз етуге

Мемлекет басшысының, Қазақстан Республикасы Президенті Әкімшілігінің және Қазақстан Республикасы Үкіметінің, Министрлік пен Комитет басшылығының тапсырмаларын, сондай-ақ Қазақстан Республикасы Үкіметінің тиісті жылдарға арналған заң жобалау жұмыстарының жоспарларын сапалы орындау;

5) сыртқы көші-қон және босқындар мәселелері бойынша құжаттарды сапалы және уақтылы дайындауды ұйымдастыруға міндетті;

6) құзыреті шегінде мемлекеттік және заңмен қорғалатын өзге де құпияны құрайтын мәліметтерді қорғауды қамтамасыз етуге;

7) жеке және заңды тұлғалардың құқықтары мен бостандықтарын, заңмен қорғалатын мүдделерін бұзбай, Қазақстан Республикасының заңнамасын сақтауға міндетті

 

3.Басқарманың қызметін ұйымдастыру.

 

8. Басқарманы Комитет төрағасы қызметке тағайындайтын және қызметтен босататын басшы басқарады.
9. Басқарма басшысы басқарманың жұмысын ұйымдастырады және басқарады және Басқармаға жүктелген міндеттер мен функциялардың орындалуына дербес жауапты болады.
10. Басқарманың басшысы:

1) Өз құзыреті шегінде сыртқы көші-қон және босқындар саласындағы мемлекеттік саясатты қалыптастыруға және іске асыруға қатысады;

2) Комитет басшылығына Басқарманың жұмысын жетілдіру жөнінде ұсыныстар енгізеді;

3) Өз құзыреті шеңберінде Комитет қызметкерлерімен байланыстарды жүзеге асырады;

4) Басқарманың құзыреті шегінде құжаттарға бұрыштама қояды;

5) Басқарма қызметкерлеріне тапсырмалар береді;

6) Басқарма қызметкерлерінің лауазымдық міндеттерін, Қазақстан Республикасы заңнамасының, еңбек тәртібінің және Комитеттің ішкі құқықтық құжаттарының талаптарын орындауын бақылайды;

7) еңбек тәртібін бұзушылықтар анықталған жағдайда, сондай-ақ басқарма қызметкерлерінің лауазымдық міндеттерін орындамағаны немесе тиісінше орындамағаны үшін Комитет басшылығына хабарлайды;

8) басқарма қызметкерлерінен лауазымдық міндеттерін тиісінше орындамағаны үшін түсініктеме талап етеді;

9) Басқарманың жұмысын жоспарлайды;

10) Комитет басшылығы жүктеген өзге де функцияларды жүзеге асырады;

11) жауапты:

Министрліктің ақпараттық қауіпсіздік жөніндегі техникалық құжаттамасының талаптарын орындамау;

- өз лауазымдық міндеттерін уақтылы, сапасыз және тиісінше орындамау;

- алдына қойылған міндеттер мен функцияларды ұйымдастыру және орындау;

- Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің әдеп кодексін сақтамау;

- сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнаманы, Еңбек және атқарушылық тәртіпті, оның ішінде басқарма қызметкерлерінің сақтамауы;

- Қазақстан Республикасы заңнамасының басқа талаптарын бұзу.

_____________________________________________________________