Мемлекеттік арнайы жәрдемақы тағайындау

Категорияларға қайту

Қызметті қалай алуға болады

"Азаматтарға арналған үкімет" мемлекеттік корпорациясы" КЕАҚ-ға ұсыну үшін қажетті құжаттар:

Көрсетілетін қызметті алушы (немесе нотариат куәландырған сенімхат бойынша оның өкілі)

  1. Өтініш.
  2. Жеке басты куәландыратын құжат (Қазақстан Республикасы азаматының паспорты, Қазақстан Республикасы азаматының жеке куәлігі (жеке басын сәйкестендіру үшін қажет).
  3. 2 нысан бойынша мемлекеттік әлеуметтік жәрдемақыны тағайындау үшін жұмыс сипаты мен еңбек жағдайы туралы анықтама.

Ұйым таратылғанда жұмыс істеген орны, лауазымы, кәсібі, жұмыс істеген кезеңі, архивтік істің нөмірі, оның беттері мәліметтер көрсетілген мемлекеттік архивтің немесе ведомстволық архивтің уәкілетті қызметкерінің электрондық цифрлық қолтаңбасымен куәландырылған архивтік анықтама ұсынылады.

Архивтік құжаттар болмаған кезде, жұмыс сипаты немесе еңбек жағдайлары және олардың Қазақстан Республикасы Үкіметінің 1999 жылғы 19 желтоқсандағы № 1930 қаулысымен бекітілген Жерасты және ашық кен жұмыстарындағы, еңбек жағдайлары ерекше зиянды және ерекше ауыр жұмыстардағы өндірістердің, жұмыстардың, кәсіптердің лауазымдар мен көрсеткіштердің № 1 тізіміне немесе Еңбек жағдайлары зиянды және ауыр жұмыстардағы өндірістердің, жұмыстардың, кәсіптердің, лауазымдар мен көрсеткіштердің № 2 тізіміне сәйкестігі сот органдары арқылы белгіленеді.

  1. Өтініш берушінің еңбек өтілін растайтын құжаттар: 
  • еңбек кітапшасы;
  • еңбек кітапшасы болмаған немесе жарамсыз болған, еңбек кітапшасында тиісті жазбалар болмаған, түзетулер, дәлсіздіктер, әртүрлі оқулар болған кезде архив мекемелерінен немесе жұмыс орнынан анықтамалар, мемлекеттік архивтің немесе ведомстволық архивтің уәкілетті қызметкерінің электрондық цифрлық қолтаңбасымен куәландырылған архивтік құжаттың электрондық көшірмелері немесе жұмыс орнынан анықтамалар.

Егер заңдар мен халықаралық шарттармен өзгеше көзделмесе, "Құжаттарды заңдастыру қағидаларын бекіту туралы" Қазақстан Республикасы Сыртқы істер министрі міндетін атқарушының 2017 жылғы 6 желтоқсандағы № 11-1-2/576 бұйрығында көзделген тәртіпте (Нормативті құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеудің тізбесінде № 16116 тіркелген) шет мемлекеттің құзыретті мекемесі берген немесе куәландырған не осы тұлғаға арнайы уәкілеттік берілген, оның құзыреті шегінде және ол белгілеген нысан бойынша шет мемлекеттің ресми мөрімен бекітілген құжаттар арнайы куәландыру рәсімінен (заңдастыру немесе апостильдеу) өткеннен кейін ғана қабылданады.

Шет тілінде жасалған құжаттарды ұсыну барысында нотариус "Нотариат туралы" Қазақстан Республикасы Заңының 34-бабы 1-тармағының 9) тармақшасына, 80-бабына сәйкес құжаттың қазақ немесе орыс тіліне дұрыс аударылғанын куәландырады.

Құ­жат­тар­ды ұсы­ну, олар­ды мем­ле­кет­тік ақ­па­рат­тық жүй­е­лер­ден, оның ішін­де цифр­лық құ­жат­тар­дың сер­ви­сі­нен алу мүм­кін бол­са, та­лап етіл­мей­ді.

Же­ке ба­сты ку­әлан­ды­ра­тын құ­жат ту­ра­лы мә­лі­мет­тер­ді, ба­ла­ның (ба­ла­лар­дың) туу ту­ра­лы ку­ә­лі­гін неме­се туу ту­ра­лы ак­ті­лік жа­з­ба­дан үзін­ді кө­шір­ме­ні (Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның ау­ма­ғын­да 2007 жы­л­ғы 13 та­мы­здан кей­ін жүр­гі­зі­л­ген тір­ке­улер бой­ын­ша), неке қию ту­ра­лы ку­ә­лік­ті (Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның ау­ма­ғын­да 2008 жы­л­ғы 1 мау­сым­нан кей­ін жүр­гі­зі­л­ген тір­ке­улер бой­ын­ша), қам­қор­шы­лық (қор­ған­шы­лық) бел­гі­леу ту­ра­лы мә­лі­мет­тер «элек­трон­ды үкі­мет» шлю­зі ар­қы­лы ти­іс­ті мем­ле­кет­тік ақ­па­рат­тық жүй­е­ден алы­на­ды.

Көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы бар­лық қа­жет­ті құ­жат­тар­ды тап­сыр­ған кез­де көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы­ға ти­іс­ті құ­жат­тар­дың қа­был­дан­ға­ны ту­ра­лы қол­хат бе­рі­ле­ді.

Мемлекеттік корпорацияның жұмыс кестесі

Мемлекеттік корпорация – дүйсенбіден жұманы қоса алғанда сағат 9.00-ден 18.00-ге дейін үзіліссіз жүзеге асырылады, Кодексіне сәйкес мереке және демалыс күндерінен басқа, мемлекеттік корпорацияның халыққа қызмет көрсету бөлімдерінің кезекшілері дүйсенбіден жұманы қоса алғанда сағат 9.00-ден 20.00-ге дейін және сенбі күні сағат 9.00-ден 13.00-ге дейін.

Қызмет нәтижесі

Мем­ле­кет­тік қыз­мет­ті көр­се­ту нәти­же­сі: осы Қа­ғи­да­лар­ға 10-қо­сым­ша­ға сәй­кес ны­сан бой­ын­ша жәр­де­ма­қы та­ғай­ын­дау (та­ғай­ын­да­удан бас тар­ту) ту­ра­лы ха­бар­ла­ма.

Мем­ле­кет­тік қыз­мет­ті көр­се­ту нәти­же­сін ұсы­ну ны­са­ны: элек­трон­дық және (неме­се) қа­ғаз тү­рін­де.

Пор­тал­да жәр­де­ма­қы та­ғай­ын­дау ту­ра­лы ақ­па­рат көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті бе­ру­ші­нің уәкі­лет­ті ада­мы­ның элек­трон­дық цифр­лық қол­таң­ба­сы­мен (бұ­дан әрі – ЭЦҚ) ку­әлан­ды­ры­л­ған элек­трон­дық құ­жат ны­са­нын­да көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы­ның «же­ке ка­би­не­тіне» жі­бе­рі­ле­ді.

Мем­ле­кет­тік қыз­мет­ті көр­се­ту нәти­же­сі көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы же­ке өзі (неме­се но­та­ри­ат ку­әлан­дыр­ған се­нім­хат бой­ын­ша оның өкі­лі) кел­ген­де же­ке ба­сын ку­әлан­ды­ра­тын құ­жат­ты көр­сет­кен кез­де ти­іс­ті құ­жат­тар­дың қа­был­дан­ға­ны ту­ра­лы қол­хат негі­зін­де бе­рі­ле­ді.

Мем­ле­кет­тік кор­по­ра­ция көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы­ның мо­биль­ді те­ле­фо­ны­на sms-ха­бар жі­бе­ру ар­қы­лы қа­был­дан­ған ше­шім ту­ра­лы көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы­ны ха­бар­дар ете­ді.

Жиі қойылатын сұрақтар

Көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы мем­ле­кет­тік қыз­мет көр­се­ту­ге қой­ы­ла­тын негіз­гі та­лап­тар­дың тіз­бе­сі­нің 8-тар­ма­ғын­да көз­дел­ген тіз­бе­ге сәй­кес құ­жат­тар жиын­тығ­ын то­лық бер­ме­ген және (неме­се) мер­зі­мі өтіп кет­кен құ­жат­тар­ды ұсын­ған, жәр­де­ма­қы та­ғай­ын­да­у­ға құқы­ғы бол­ма­ған­да Мем­ле­кет­тік кор­по­ра­ци­я­ның осы Қа­ғи­да­лар­ға 5-қо­сым­ша­ға сәй­кес ны­сан бой­ын­ша та­ғай­ын­да­у­ға өті­ніш­ті қа­был­да­удан бас тар­ту ту­ра­лы қол­хат бе­ре­ді.

Ти­іс­ті тө­лем­ді та­ғай­ын­да­у­ға өті­ніш бе­ру неме­се тө­леу фак­ті­сін рас­тай­тын мә­лі­мет­тер­ді ақ­па­рат­тық жүй­е­лер­ден ал­ған­да Мем­ле­кет­тік кор­по­ра­ци­я­ның қыз­мет­ке­рі осы Қа­ғи­да­лар­ға 4-қо­сым­ша­ға сәй­кес ны­сан бой­ын­ша өті­ніш­ті қа­был­да­удан бас тар­ту ту­ра­лы қол­хат­ты өті­ніш бе­ру­ші­ге тап­сы­ра­ды.

Көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті көр­се­ту­ші мы­на­дай негіз­дер бой­ын­ша мем­ле­кет­тік қыз­мет көр­се­ту­ден бас тар­та­ды:

1) көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы мем­ле­кет­тік көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алу үшін ұсын­ған құ­жат­тар­дың және (неме­се) олар­да қам­ты­л­ған де­ректер­дің (мә­лі­мет­тер­дің) дәй­ек­сіз­ді­гін бел­гі­леу;

2) көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы­ның және (неме­се) мем­ле­кет­тік қыз­мет көр­се­ту ке­зін­де ұсы­ны­л­ған ақ­па­рат­тар­дың, де­ректер мен мә­лі­мет­тер­дің Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы заң­на­ма­сын­да бел­гі­лен­ген та­лап­тар­ға сәй­кес кел­ме­уі.

Көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы мем­ле­кет­тік қыз­мет­ті көр­се­ту­ден бас тар­ту се­беп­те­рін жой­ған­да, көр­се­ті­ле­тін қыз­мет­ті алушы осы мем­ле­кет­тік қыз­мет көр­се­ту­ге қой­ы­ла­тын негіз­гі та­лап­тар­дың тіз­бе­сін­де бел­гі­лен­ген тәр­тіп­пен мем­ле­кет­тік қыз­мет алу үшін қай­та жү­гі­не­ді.

Көру саны:2897

Толық аты

Мемлекеттік арнайы жәрдемақы тағайындау

Қызмет алушылар

Жеке тұлғалар

Қызмет бағасы

Тегін 

Қызмет көрсету уақыты

7 жұ­мыс кү­ні

Мем­ле­кет­тік қыз­мет­ті көр­се­ту мер­зі­мі:

Мем­ле­кет­тік кор­по­ра­ци­я­ның өті­ніш бе­ру­ші­ні қо­сым­ша құ­жат­ты (құ­жат­тар­ды) ұсы­ну қа­жет­ті­гі ту­ра­лы ха­бар­дар етуі үшін мем­ле­кет­тік қыз­мет­ті көр­се­ту мер­зі­мі 5 (бес) жұ­мыс кү­ніне ұзар­ты­ла­ды.

Мемлекеттік орган

Қазақстан Республикасының Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі

Қызмет көрсету орны

  • «Азаматтарға арналған үкімет» мемлекеттік корпорациясы» КЕАҚ

Қосымша

Мемлекеттік қызмет көрсету ережесі