Шымкент қаласының Абай ауданы әкімінің аппараты әлеуметтік қорғауға қолдау көрсету бөлімінің бас инспекторы

- Әлеуметтік салаға кураторлық жасайды.

- Көп балалы аналарды «Алтын алқа», «Күміс алқа» алқаларына ұсыну бойынша аналардың құжаттарын күнделікті қабылдап, қала әкімдігіне ұсынымдар әзірлеу және батыр аналарды марапаттау жұмыстарын ұйымдастыру;

- Аудан әкімінің жанындағы әйелдер істері және отбасылық-демографиялық саясат жөніндегі комиссияның жұмысын үйлестіру;

- Кәмелет жасына толмағандар арасында зорлық-зомбылықтың, құқықбұзушылықтың және оларға қатысты жыныстық тиіспеушілігіне қарсы қылмыстардың алдын алу мақсатында аудандық жергілікті полиция бөлімімен бірлесе жұмыс жүргізу;

- Тұрмысы төмен отбасылардың, мүгедектердің, соғыс және еңбек ардагерлерінің  материалдық жағдайына зерттеу жұмыстарын жүргізіп ұсыныс енгізу;

- Табысы аз адамдарды анықтайды, жоғары тұрған органдарға еңбекпен қамтуды қамтамасыз ету, атаулы әлеуметтік көмек көрсету жөнінде ұсыныс енгізеді; 

- Мүгедектерге қайырымдылық және әлеуметтік көмек көрсетуді үйлестіреді;

- Жергілікті өзін-өзі басқару органдарымен өзара іс-қимыл жасайды;

- Өзіне қатысты құжаттарды «Е-қызмет» ақпараттық жүйесіне мерзімінде, сапалы  енгізілуін қамтамасыз ету;

- Қазақстан  Республикасының Әкімшілік рәсімдік-процестік кодексіне сәйкес, «Е-өтініш» азаматтардың барлық өтініштерін қабылдау мен өңдеудің біріңғай платформасы арқылы жеке және заңды тұлғалардың арыз-шағымдарын қарауға, сотта қаралатын істерге өзі қараған әкімшілік іс (әкімшілік акт) бойынша жауапкер ретінде қатысуға;

- «I-Komek» байланыс орталығынан келіп түскен арыз, өтініштерге уақтылы, сапалы жауап беру және орындалуын бақылауға алу;

 - Нормативтік құқықтық актілердің және құқықтық актілердің жобаларын сапалы әзірлеу және басқа да құқықтық сипаттағы өзге құжаттарды дайындауға;

- Нормативтік құқықтық актілердің және құқықтық актілердің жобаларын тиісті мемлекеттік, басқа да органдар және ұйымдармен келісу (жариялау, қажетті қорытындылар алу), әділет органына заңнамада көрсетілген мерзімде мемлекеттік тіркеуге ұсынылуын қамтамасыз етуге;

- Қазақстан Республикасының Әділет министрлігі айқындайтын тәртiппен өздері әзірлеген нормативтiк құқықтық актілерге мониторингті тұрақты негiзде жүргiзуге.

- Қазақстан Республикасының заңдарында белгіленген шектеулердi сақтауға;

- Сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық әрекеттерді болдырмауға, өзіне мәлім болған сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық жағдайлары туралы мемлекеттік орган басшылығының және (немесе) құқық қорғау органдарының назарына дереу жеткізуге;

- Қызметтік әдепті сақтауға;

-Қызметтік тәртiпті сақтауға;

- Азаматтар мен заңды тұлғалар құқықтарының, бостандықтары мен заңды мүдделерiнiң сақталуын және қорғалуын қамтамасыз етуге, олардың өтiнiштерiн Қазақстан Республикасының заңнамасында белгiленген тәртiппен және мерзiмдерде қарауға және олар бойынша қажеттi шаралар қабылдауға;

- Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау кезінде төрешілдік көріністеріне және әуре-сарсаңға салуға жол бермеу;

- Мемлекеттік қызметшілер мен өзге де адамдардың қызметіне ықпал ету үшін өзінің қызметтік жағдайын пайдаланбауға тиіс.

Функционалдық блок: А

Хабарландыруда көрсетілген лауазымдық айлықақы нақты қызметшінің жұмыс өтіліне байланысты өзгеше болуы мүмкін.

---

Азаматтардың құқықтары мен міндеттері
Тестілеу бағдарламалары