Главный специалист отдела организационно-кадровой и правовой работы Административного управления РГУ «Главное диспетчерское управление» КГД МФ РК. категория С-О-5 (1 единиц)

Ведение кадровой работы, в том числе: проведение анализа кадрового состава, планирование потребности в кадрах; проведение конкурсов на замещение вакантных должностей сотрудников ГДУ; проведение работы по утверждению структуры и штатной численности, по ведению штатного расписания, штатной расстановки ГДУ; оформление документов по приему, перемещению, освобождению работников ГДУ; оформление  отпусков; организация работы по переподготовке, повышению квалификации работников ГДУ; ведение воинского учета работников ГДУ; проведение работы по награждению работников ГДУ; проведение работы по наставничеству и стажировке сотрудников ГДУ, ведение табеля по расчету заработной платы работникам ГДУ, оформление приказов по премированию и надбавкам к должностному окладу работников ГДУ, организация работы по утверждению квалификационных требований, должностных инструкций работников ГДУ, Положений о структурных подразделениях ГДУ.

Проведение исковой работы, по правовому сопровождению в целом деятельности ГДУ, представление интересов ГДУ в соответствии с гражданско – процессуальным законодательством, анализ и контроль по соблюдению законодательной практики.

Ведение делопроизводства, в том числе прием, обработка, распределение поступающей корреспонденции, регистрация входящих документов, обеспечение своевременного доведения их до руководства Управления, их учет и анализ. Обработка исходящих документов, регистрация, подготовка к отправке исходящей корреспонденции, упаковка, составление реестров, доставка на Казпочту.

Осуществление ведомственного контроля путем проведения анализа, дистанционного контроля, служебных проверок и т.д., рассмотрение обращений, принятие мер по вопросам противодействия коррупции, в том числе подготовка отчетов, документов на рассмотрение дисциплинарной ответственности должностных лиц, в т.ч. с проведением служебного расследования.

Выполнение требований по защите служебной информации ограниченного распространения, хранению и неразглашению сведений, полученных при исполнении служебных обязанностей.

Исполнение своих должностных обязанностей, трудовой и исполнительской дисциплины; соблюдение антикоррупционного законодательства.

Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.

В соответствии с пунктом 3 статьи 28 Закона «О государственной службе Республики Казахстан» к участию в общем конкурсе допускаются граждане, предварительно прошедшие процедуры тестирования.

Права и обязанности граждан