Еңбек өтілі дегеніміз не?

Еңбек өтілі дегеніміз не?
Қазақстандағы зейнетақы үшін еңбек өтілі — бұл сіздің ресми түрде жұмыс істеген, әскери қызмет еткен және оқыған барлық уақытыңыз.
Зейнетақы өтіліне келесі кезеңдер кіреді:
• Ресми жұмыс: 1998 жылға дейінгі кезең, және 1998 жылдан кейінгі жұмыс беруші сіз үшін БЖЗҚ-ға 10% міндетті зейнетақы жарналарын аударған кезең.
• Әскердегі қызмет: Мерзімді әскери қызмет, сондай-оқ құқық қорғау органдары мен күш құрылымдарындағы қызмет.
• Оқу: Жоғары оқу орындарында (жоғары оқу орындарында), техникумдарда, колледждерде және училищелерде күндізгі бөлімде оқу.
• Декреттік демалыстар: Жұмыс істемейтін ананың әрбір баланы 3 жасқа толғанға дейін бағып-қаққан уақыты (барлық балалар үшін жалпы алғанда 12 жылдан аспайды).
• Жақындарды күту: І топтағы мүгедектігі бар адамға, ІІ топтағы жалғызбасты мүгедектігі бар адамға немесе көмекке мұқтаж 80 жастан асқан қарт туысына ресми түрде күтім жасаған кезеңдері.
Жасына байланысты зейнетақы тағайындау үшін 1998 жылғы 1 қаңтарға дейінгі өтілді растауға осы құжаттарды дайындау қажет:
• еңбек кітапшасы,
• егер оқыған болсаңыз — училище, колледж, техникум немесе жоғары оқу орнын бітіргені туралы диплом,
• егер әскерде қызмет еткен болсаңыз — әскери билет,
• әйелдер үшін — балалардың туу туралы куәліктері, неке туралы куәлік (егер тегі өзгерген болса).
Егер еңбек кітапшасында қандай да бір жазба болмаса, ол жоғалған немесе бүлінген жағдайда — мұрағаттық анықтамалар (мемлекеттік мұрағаттан немесе кәсіпорын әлі де жұмыс істеп тұрса, жұмыс орнынан) қажет.
1998 жылдан кейінгі еңбек өтілі міндетті зейнетақы жарналарының (МЗЖ) төлену фактісі бойынша автоматты түрде есептеледі.